ISG Green
ISG Green
nachhaltiges Personal- & Unternehmensmanagement!
ISG Green unterstützt Unternehmen dabei, nachhaltig zu wachsen und ökologische Verantwortung zu übernehmen.
In der heutigen Zeit ist Nachhaltigkeit für Unternehmen von entscheidender Bedeutung. KundInnen, InvestorInnen und MitarbeiterInnen fordern zunehmend eine verantwortungsvolle Unternehmensführung.
Nachhaltigkeit ermöglicht es Unternehmen, die Umweltauswirkungen zu reduzieren, soziale Verantwortung zu übernehmen und langfristige Wettbewerbsfähigkeit zu sichern.
Unser nachhaltiges Personal- & HR-Management bietet Ihnen zahlreiche Vorteile. Durch gezielte Rekrutierung und Personalberatung helfen wir Ihnen, qualifizierte Fachkräfte zu finden, die sowohl fachlich kompetent sind als auch eine Leidenschaft für Nachhaltigkeit mitbringen. MitarbeiterInnen, die mit Ihren Unternehmenswerten übereinstimmen, sind motivierter, engagierter und tragen zur Schaffung einer grünen Arbeitskultur bei.
Zusätzlich unterstützen wir Sie bei der Entwicklung und Implementierung einer nachhaltigen Geschäftsstrategie. Mithilfe unserer Beratungsleistungen können ökonomische Ziele mit ökologischen und sozialen Aspekten in Einklang gebracht werden. Indem Sie nachhaltige Praktiken in alle Bereiche Ihres Unternehmens integrieren, können Sie Ihre Marktposition stärken, Kosten senken und neue Geschäftschancen nutzen.
Nachhaltigkeit ist nicht nur eine ethische Verpflichtung, sondern auch ein wichtiger Erfolgsfaktor. Bei ISG Green stehen wir Ihnen zur Seite, um Ihre nachhaltigen Ziele zu verwirklichen und Ihre Unternehmensperformance zu steigern.
Erfahren Sie mehr über unsere Vision für eine nachhaltige Zukunft, unsere Dienstleistungen sowie über die Vorteile einer nachhaltigen Unternehmensführung.
Vision- & Mission-Statement
GEMEINSAM GESTALTEN WIR DIE ZUKUNFT!
Unsere Vision
Die Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft, in der Unternehmen ökonomischen Erfolg mit ökologischem und sozialem Wandel verbinden.
Unsere Mission
Mit unserer Expertise unterstützen wir Unternehmen dabei, eine langfristige Wettbewerbsfähigkeit zu erlangen und gleichzeitig einen positiven Beitrag zur Umwelt und Gesellschaft zu leisten.
Wir sind davon überzeugt, dass Unternehmen eine entscheidende Rolle bei der Bewältigung der globalen Herausforderungen, wie Klimawandel, Ressourcenknappheit und soziale Ungleichheit spielen.
Gemeinsam mit Ihnen streben wir nach einer Welt, in der Unternehmen eine Vorreiterrolle für eine nachhaltige Entwicklung einnehmen und aktiv zur Gestaltung einer besseren Welt beitragen.
Wir glauben daran, dass eine nachhaltige Zukunft möglich ist, wenn wir gemeinsam handeln und innovative Lösungen umsetzen.
Unsere Dienstleistungen
UNTERSTÜTZUNG IN VIER KERNBEREICHEN
ISG Green bietet eine breite Palette von Dienstleistungen, um Unternehmen bei der nachhaltigen Entwicklung erfolgreich zu unterstützen. Unsere Dienstleistungen konzentrieren sich auf vier Kernbereiche:
Green HR-Management
Wir helfen Unternehmen dabei, eine grüne Arbeitskultur zu schaffen und nachhaltige Personalmanagementpraktiken zu implementieren. Das umfasst die Entwicklung nachhaltiger HR-Strategien, die Förderung von MitarbeiterInnenengagement und das Design von Anreizsystemen, die auf Nachhaltigkeit ausgerichtet sind.
Green Recruiting
Auch bei der Rekrutierung und Auswahl von Fachkräften, die sowohl fachlich qualifiziert sind als auch ein Bewusstsein für Nachhaltigkeit und Umweltschutz mitbringen, sind wir unterstützend tätig. Unsere maßgeschneiderten Auswahlverfahren stellen sicher, dass Sie MitarbeiterInnen finden, die zu Ihrer nachhaltigen Unternehmenskultur passen.
ESG-Web-Akademie
Um eine ESG-Strategie und die damit verbundenen Praktiken erfolgreich aufbauen, umsetzen und weiterführen zu können, bedarf es spezifischer Fertigkeiten und Kenntnisse. Unsere ESG-Web-Akademie bietet Schulungen und Weiterbildungen zu den Themen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG). Wir vermitteln fundiertes Wissen über Nachhaltigkeitsstrategien, Berichterstattung und Compliance, um Ihnen bei der Integration von ESG-Prinzipien in Ihrem Unternehmen zu helfen.
ESG-Unternehmens- und Managementberatung
Unsere erfahrene Beratungsabteilung unterstützt Unternehmen bei der Entwicklung und Implementierung von nachhaltigen Geschäftsstrategien. Wir haben eine „Roadmap to Sustainability“ entwickelt, die Unternehmen klare Strukturen und Anleitungen für ein nachhaltiges Unternehmensmanagement bietet. Unsere ExpertInnen stehen Ihnen zur Seite, um Ihre Nachhaltigkeitsziele zu erreichen und eine erfolgreiche Transformation zu ermöglichen.
Unsere Dienstleistungen werden individuell auf die Bedürfnisse jedes Unternehmens zugeschnitten. Wir arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und somit Ihre nachhaltigen Ziele zu erreichen.
Vorteile
EINER NACHHALTIGEN UNTERNEHMENSFÜHRUNG IM ESG-KONTEXT
Eine nachhaltige Unternehmensführung im Sinne von Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG) ist in der heutigen Zeit von entscheidender Bedeutung. Neben den gesetzlichen Anforderungen handelt es sich auch um eine strategische Notwendigkeit für Unternehmen.
Nachfolgend finden Sie einige Gründe, warum sich jedes Unternehmen damit befassen sollte:
Gesetzliche Anforderungen: Die regulatorischen Anforderungen im Bereich Nachhaltigkeit werden immer strenger. Viele Länder haben bereits ESG-Offenlegungspflichten eingeführt und weitere Vorschriften sind zu erwarten. Unternehmen, die sich frühzeitig mit ESG befassen, können sich auf bestehende und kommende gesetzliche Anforderungen vorbereiten und Risiken minimieren.
Reputation und Image: Eine nachhaltige Unternehmensführung stärkt das Image und die Reputation eines Unternehmens. VerbraucherInnen, InvestorInnen und GeschäftspartnerInnen sind zunehmend daran interessiert mit Unternehmen zusammenzuarbeiten, die ethische und nachhaltige Praktiken verfolgen. Eine starke ESG-Performance kann das Vertrauen der StakeholderInnen stärken und neue Geschäftsmöglichkeiten eröffnen.
Employer Branding und Talent Management: Nachhaltigkeit spielt eine entscheidende Rolle beim Employer Branding und Talent Management. MitarbeiterInnen, gleich welcher Generation, bevorzugen Unternehmen, die sich für soziale und ökologische Belange engagieren. Eine nachhaltige Unternehmenskultur kann helfen, Top-Talente anzuziehen, zu binden und zu motivieren.
Risikomanagement: Eine umfassende ESG-Strategie hilft Unternehmen dabei, Risiken besser zu identifizieren und zu managen. Umweltveränderungen, soziale Ungleichheit und ethische Verstöße können erhebliche Auswirkungen auf den Geschäftsbetrieb haben. Durch eine systematische Analyse und Steuerung von ESG-Risiken können Unternehmen ihre Resilienz stärken und langfristige Nachhaltigkeit gewährleisten.
Innovation und Wettbewerbsvorteil: Nachhaltigkeit fördert Innovation und schafft neue Geschäftsmöglichkeiten. Durch die Integration von ESG-Prinzipien können Unternehmen neue Produkte und Dienstleistungen entwickeln, Effizienzsteigerungen erzielen und Kosten senken. Eine frühzeitige Auseinandersetzung mit Nachhaltigkeit ermöglicht es Unternehmen, sich von WettbewerberInnen abzuheben und langfristige Wettbewerbsvorteile zu erzielen.
MitarbeiterInnen
Unser Team im Bereich ISG Green
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